“Ülkemizde tarımın giderek daha zor şartlar altında yapıldığı bu dönemde, tarımda kadın istihdamı, kronikleşmiş güvencesizlik, düşük ücretler, ağır çalışma şartlarıyla, çalışanın yüzünü güldüremiyor.

Güvencesiz istihdam tarımın yapısal bir sorunu haline gelmiş durumda. Tarımda çalışanların %78’i ücretsiz aile işgücü olarak istihdam edilmekte, tarımda çalışan kadınların %98’i herhangi bir sosyal güvenceden yoksun olarak, tarlada, bağda, bahçede, kayıt dışı olarak çalışmaktadır.

Kadının çalışma hayatında görünürlüğü az. Türkiye’de kadın istihdamı dünya ortalamasının altında ve giderek azalıyor. Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) 2023 verilerine göre, dünyada kadınların istihdam oranı %46,1 iken; Türkiye İstatistik Kurumu ( TÜİK) 2023 verilerine göre, kadınların istihdamı %31,3’dir.

Tarımda kadın istihdamı önemlidir. Türkiye’de tarımda kadın istihdamı düşmektedir. 2005 yılı itibariyle TÜİK verilerine göre, toplam kadın istihdamının %46,3’ü tarım sektöründe gerçekleşmiştir. TÜİK 2023 istihdam verilerine göre, kadın istihdamının %18,3’ü tarım sektöründedir. Tarımsal işgücünün %41’ini kadınlar oluşturmakta ve 1.938 000 kadın tarımda çalışmaktadır.   

Emek yoğun bir sektör olan tarımda, tarımın yapısal sorunlarından en fazla etkilenen kesim güvencesiz istihdam ve ağır çalışma şartlarına maruz kalan kadın ve çocuk tarım işçileridir.     

Mevsimlik tarım işçilerinin bulunduklar yerden geçici olarak başka yere gidip çalışmaları ve bu süreçte yaşadıkları sorunları çözmek amacı ile çıkartılan 2024/5 sayılı Cumhurbaşkanlığı Mevsimlik Tarım İşçileri Genelgesi (METİP)’nin 1., 2., 3., 4. ve 6. maddelerindeki yaşam alanları, sağlık, eğitim ve sosyal hizmetler gibi konular, maalesef saha sorunlarının çözümünde ve uygulamada karşılık bulamamaktadır.

Günümüzde kırsal alandaki çalışma ve yaşam şartlarının iyileştirilmesi, mevsimlik tarım işçileri özelinde önemli bir konudur. Konuyla ilgili birçok düzenleme ve 2024/5 sayılı Cumhurbaşkanlığı Genelgesi olmasına rağmen, uygun olmayan barınma şartları ve çalışma koşullarındaki sorunlar güncelliğini korumaktadır.

Saha çalışmasının yapıldığı Malıköy yakınlarındaki METİP pilot uygulama alanlarından olan Sarıoba yerleşkesinin güncel durumu, amaca uygun niteliklerle donatılıp donatılmadığı, varsa eksiklikleri ve kurulduğu yıldan günümüze kadar ne gibi sorunlar yaşandığı ve nasıl çözümlendiği, kurumlar arası iletişimin ve yerleşke iyileştirmesi gibi konuların da yerinde incelenerek değerlendirilmesi, Malıköy özelinde yapılabileceklerin önceden öngörülmesini sağlayacaktır.

Tarımda kadın ve çocuk emeği üzerinden yapılan emek sömürüsü,  kırsalda emeğin karşılığını bulamaması, ağırlaşan ekonomik şartlarla tarımsal üretimde bulunmanın giderek zorlaşması,  geçimlik faaliyette bulunan küçük aile çiftçiliğinin büyük tarım şirketleriyle rekabetinin zorluğu, tarımı sürdürülebilir geçimlik bir faaliyet olmaktan çıkarmaktadır.

Bu gidişin sonu iyi görülmemektedir.

Oysa, tüm tarım emekçilerimiz, çiftçilerimiz, daha iyi şartlarda yaşamayı, çalışmayı ve üretmeyi hak etmektedir.

TMMOB Ziraat Mühendisleri Odası olarak, mevsimlik tarım işçileri sorununun altını bir kez daha çiziyoruz.

15 Ekim Dünya Kadın Çiftçiler Günü, aynı sıkıntıların tekrar tekrar yaşandığı buruk bir gün olmamalıdır.

15 Ekim Dünya Kadın Çiftçiler Günü, emeğin değer bulduğu bir gün olarak kutlanmalıdır.

15 Ekim Dünya Kadın Çiftçiler Günü özelinde, tarımda kadın ve çocuk emeği sömürüsüne son verilmelidir.

Yaşanan sorunların ivedilikle çözülmesi umuduyla, 15 Ekim Dünya Kadın Çiftçiler Günü kutlu olsun.”

Haberin kaynağına ulaşmak için lütfen TIKLAYINIZ.